Ben je verantwoordelijk voor veiligheid op de werkvloer — of dat nu in een kantoor, op de bouwplaats of in een fabriek is — dan heb je te maken met groepsdynamiek. Het ene team houdt zich keurig aan de protocollen of arboregels en gaat met elkaar in gesprek, een andere groep medewerkers is zo laks als wat. Waar ligt dat toch aan? Zit het hem in de samenstelling van de groep? De leidinggevende? Of toch iets anders? We zoeken het voor je uit in deze whitepaper
De veiligheid op de werkvloer garanderen gaat verder dan rookmelders ophangen, veiligheidsinstructies geven, een gele helm opzetten of een steiger verankeren. Er bestaat namelijk ook zoiets als psychologische veiligheid. Dit gaat over de mate waarin medewerks zich comfortabel voelen om vragen, ideeën, zorgen of fouten te bespreken met collega's. Hoe zorg je ervoor dat mensen dat doen? En is elk team er wel ontvankelijk voor? Tijd om het geheim van een veilig werkend team te onthullen.
In deze whitepaper vind je:
Download hem nu gratis via het bovenstaande formulier.