Medewerkers zijn de basis van iedere organisatie. Medewerkerswelzijn draait om een werkomgeving waarin mensen gezond, veilig en met plezier kunnen werken. Kader helpt je om risico's inzichtelijk te maken, gezondheid en veiligheid structureel te verbeteren en een organisatie te creëren waarin medewerkers duurzaam inzetbaar blijven.
Goed werkgeverschap gaat niet alleen over salaris en arbeidsvoorwaarden. Ook een gezonde werkdruk en sociale veiligheid spelen een grote rol. Tegelijkertijd heb je als werkgever te maken met eisen op het gebied van gezond en veilig werken. Aandacht voor medewerkerswelzijn gaat daarom over twee zaken: inzicht in de risico's binnen je organisatie én een structurele aanpak om een gezonde en veilige werkomgeving te creëren.
Werkdruk, stress en ongewenst gedrag spelen een belangrijke rol rondom van medewerkerswelzijn. Ook zijn er gezondheids- en veiligheidsrisico's. Het is belangrijk de verschillende risico's tijdig te herkennen en gericht aan te pakken.
Maar inzicht alleen is niet genoeg. Beleid, afspraken en procedures moeten onderdeel worden van de dagelijkse praktijk. Dat vraagt ook aandacht voor gedrag, leiderschap en de cultuur binnen de organisatie.
Wij zien medewerkerswelzijn niet als één los onderwerp. Een RI&E, aandacht voor psychosociale arbeidsbelasting, een sterke veiligheidscultuur en een arbomanagementsysteem helpen je om risico's te herkennen en beheersen. Zo ontstaat een samenhangende aanpak van risico's herkennen, gerichte verbeteringen, structurele waarborging en werken aan een gezonde en veilige cultuur.
ISO 45001 is een internationale norm die aantoont dat je organisatie bewust gezond en veilig werkt, volgens de juiste wetgeving.
Werkdruk, stress en ongewenst gedrag: PSA is al jaren één van de meest aanwezige arbeidsrisico’s.
Met een risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) breng je de veiligheid, gezondheid en welzijn op de werkplek in kaart.
Een sterke veiligheidscultuur zorgt ervoor dat veilig werken een vanzelfsprekend onderdeel wordt van de dagelijkse praktijk.
Lees het verhaal
Lees het verhaal
“Bij Empatec is veiligheid echt gaan leven op de werkvloer. De RI&E is niet langer papierwerk, maar een praktisch onderdeel van het dagelijks werk."
Lees het verhaal.jpg?width=416&height=312&name=DSC00829%20(1).jpg)
Wij staan voor persoonlijke aandacht! Door informeel contact en een flexibele instelling, zijn we er echt voor jou als deelnemer.
Qnect maakt processen voor veiligheid, gezondheid, en welzijn eenvoudig en zorgt dat je moeiteloos voldoet aan alle wet- en regelgeving.
De Kader Kapitalen vormen ons geïntegreerde raamwerk voor organisaties die willen groeien met aandacht voor mens, milieu en maatschappij. Ze verbinden wet- en regelgeving met strategische ontwikkeling en geven richting aan duurzame vooruitgang.
Samen bouwen we aan een moderne organisatie met zes kapitalen als fundament.
.jpg?width=44&height=44&name=Dionne_Broere_HR-JPG%20(1).jpg)
